Impacta, ¡te entrena!

Empoderando al colaborador ¿Qué es y para qué nos sirve? El empowerment es todo lo contrario al método tradicional que conocemos en las organizaciones, donde los altos cargos ordenan y los subordinados obedecen sin más. Hoy en día, lo que se busca en base a esta estrategia de gestión es mantener a los colaboradores motivados,

EL ROL DEL LÍDER Los retos en la actualidad Ser un líder no es tarea fácil. Vivimos en una realidad donde se nos presenta nuevo retos y oportunidades. Y como líderes, debemos estar preparados para adaptarnos a esos cambios, así como en nuestra vida personal enfrentamos diversas situaciones, desafíos, retos que impulsan a crecer, lo

EL PODER DE LA VOZ La voz como herramienta de persuasión Muchas veces el líder e inclusive los colaboradores se enfrentan al desafío de convencer a otras personas de lo que estamos diciendo. En las organizaciones lo podemos ver en el momento de vender una idea, un proyecto o simplemente salir con éxito de una

Identificar, reconocer y aceptar emociones ¿Qué es PROCRASTINAR? Es cuando postergamos hacer algo para hacer cosas que nos resulten más placenteras. Charlotte Lieberman, en un artículo publicado en el New York Times, explica que la procrastinación más que un asunto de holgazanería, tiene que ver con el manejo de las emociones que posiblemente no tienes